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科技创新培训会总结,科技创新培训会总结发言

科技信息网 2024-06-13 01:45:45 科技创新 0

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于科技创新培训会总结的问题,于是小编就整理了2个相关介绍科技创新培训会总结的解答,让我们一起看看吧。

会议总结不足和改进的句子?

一、总结不足

科技创新培训会总结,科技创新培训会总结发言

1、思想上比较松懈。对待工作不够主动、积极,只满足于完成交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,常常等待指示,说一步走一步。对知识的掌握不够重视,认为自己已有的一些知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,认为“船到桥头自然直”,不是自己カ求寻找对策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心。没有深刻意识到知识水平的高低对工作效率和工作质量起决定性的作用。

2、缺乏创新精神。不善于创造性地开展工作,对问题的分析不够深入,思考不够深刻,没有注意到工作方法的重要性。也没有很好的注意劳逸结合。缺乏朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情,缺乏灵活机动,过于死板,解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。

3、个人心理素质比较差。由于个性的原因,有时候控制不了自己的情绪,容易发脾气,显得很不冷静。

二、改进的方法:

1、加强培训,提高能力。不断加强专业知识的学习,坚持终身学习,加强对工作的研究,努カ提高综合素质。从实践中学,同时勤于从书上学,加强思想理论、专业知识的学习和培训,增强做好工作的本领。

2、调节情绪,沟通协作。积极调节自身的情绪,戒骄戒躁,保持平和的心态对待工作。遇到急难险重的工作,或者遇到工作困难和阻力,尽可能多的向其他同志请教,做到取长补短,共同进步。

3、担当实干,求变创新。坚持向创新要效率,向创新要成果,大カ提高对创新和工作方法重要性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想。

1、总结一年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进进一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献!

2、失败后一定要总结,失败的总结是最有价值的,一定要找到自己的问题,是目标、是方向还是方法上错了,然后修正自己,重新上路。

你开的是非常成功的,我们这次会议总能够今天这样成绩,大家都是付出了很大努力,总得来说我们的会议还有许多不足之处,我们希望在今后会议上能够改进措施,希望大家在今后会议上畅所欲言,对我们今后的工作多提意见和建议,这对我们今后的工作是有很大帮助的

大学生怎样培养创新思维?

一、创新思维的定义:

1、创新思维是相对于传统思想而言的,没有受到现成思路的约束,寻求对问题全新的独特的解决方法的思维过程,创新思维的过程是开发大脑的一种发散思维的过程。创新思维是指在探索未知时,积极地以独特新颖的方式和多向的角度,促使思维转化去寻获成果的一种思维。

2、就本质而言,创新思维就是综合运用形象思维和抽象思维并在过程或成果上突破常规有所创新的思维。创新思维的精髓是非逻辑思维。创新思维是需要经过有意识地培养和专门训练并能在培养和训练中优化的思维。创新思维是创造力的灵魂和核心。

二、培养大学生的创新思维能力的五大方法:

1、强化创新意识的教育创新意识就是根据客观需要而产生的强烈的不安于现状,执意于创新创造要求的动力。有了意识才能启动创新思维,才能抓住创新机会,才能获得创新成果。对于大学生首先必须强化创新动力观教育;其次,强化创新主体观教育,冲破求稳循规的思想羁绊,培养学生敢于创新的意识。

2、增强创新思维的训练思维具有时空的超越特性,这种超越性正是所有创意的来源。我们对大学生创新思维的激发和启发,必须从发散思维和聚合思维的结合中,训练学生的抽象思维;必须从形象联想和表象想象的结合中,训练学生形象思维;必须从直觉顿悟和灵感激发的结合中,训练学生的灵感思维。

3、注重创新能力的培养创新能力应该体现在吸取知识的能力上,不仅看他学习过多少知识,还要看他在多大程度上将人类文化的精神内化为自身的素养,成为他自身不可分割的一部分;这种创新能力还应体现在对周围事物的理解能力、应变能力和对未来知识的驾驭能力上。

4、着力创新人格的塑造所谓创新人格就是创新人才的情感、意志、理想和信仰等综合内化而形成的全面发展现代人格或者叫创业者人格。在创新人格的培养和塑造过程中,我们既要引导学生在自学进取中培养自信,还要引导学生在战胜挫折中培养意志和在对待利益关系调整中树立正确的人生态度。

5、对大学生来说,最重要的素质是创造性地应对多元的、不断变化着的环境的能力。社会的发展,人才的成长,客观现实要求学校必须创新人才培养模式,开设创新思维课程,采用科学有效的教育方法和手段,去最大限度地开启挖掘大学生的创新思想、创新能力、创新人格和创新精神,以实现培养和造就人才的目的。

到此,以上就是小编对于科技创新培训会总结的问题就介绍到这了,希望介绍关于科技创新培训会总结的2点解答对大家有用。

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